John C. Maxwell: Hogyan legyünk hatással az emberekre - A hatásgyakorlás eredményei a vezetésben

-20%
Raktáron
Rendelhető
John C. Maxwell: Hogyan legyünk hatással az emberekre - A hatásgyakorlás eredményei a vezetésben
puha kötés
Immanuel Alapítvány
240
2022
1-2 munkanap
2-4 munkanap
4 490 Ft 

Az áthúzott ár az árcsökkentés alkalmazását megelőző 30 nap legalacsonyabb eladási ára.

3 592 Ft

Hogyan legyünk hatással az emberekre - A hatásgyakorlás eredményei a vezetésben

Részletek
Bármi is legyen a szakmád vagy az életcélod, nagyobb hatást fejthetsz ki másokra, ha olyan emberré válsz, aki képes pozitív hatást gyakorolni a környezetére. Sajátítsd el azokat az egyszerű, de bölcs technikákat, amelyek segítségével gyümölcsözőbb együttműködést alakíthatsz ki másokkal, és meg fogod látni, hogy személyes és szakmai sikereid lendületet nyernek! - Ha cégvezető vagy, meglepődve tapasztalod, hogy alkalmazottjaid korábban elképzelhetetlen odaadással végzik a munkájukat - Ha szülő vagy, sokkal mélyebb kapcsolatot tudsz kialakítani a gyermekeiddel - Ha edző vagy, kezed alatt a játékosaid a legjobb formájukat hozzák - Ha lelkész vagy, több emberhez ér el az üzeneted - Ha értékesítő vagy, az eredményeid rekordokat fognak dönteni Ha képes leszel hatást gyakorolni másokra, sokkal nagyobb sikereket érhetsz el a magánéletedben, a munkádban és az élet minden területén. A szerzők – JOHN C. MAXWELL és JIM DORNAN – életük nagy részében arra törekedtek, hogy minél nagyobb mértékű pozitív hatást fejthessenek ki. Humorosan, szívvel-lélekkel és egyedülálló tisztánlátással osztják meg az üzleti és non-profit szektorban nyert több évtizedes tapasztalataik eredményeit. És ami a lényeg: gyakorlatias meglátásaikat bárki könnyen alkalmazhatja a mindennapi életben. Akár az a célod, hogy felfuttasd a vállalkozásodat, egészséges önbizalmat táplálj gyermekeidbe, vagy eljuttasd az üzenetedet a célközönségedhez; azáltal, hogy nagyobb hatást tudsz kifejtetni az emberek életében, könnyebben megvalósíthatod azt.

 

Adatok
Cikkszám
9786156017352
Vélemények