Manager, 2011
346 oldal · keménytáblás

Ebben a kötetben, a klasszikus coachingfolyamatok, a visszajelzések az ügyfelek mindennapi gondjaival kapcsolatban, a jövővel foglalkozó gondolatok és a döntések támogatása ugyanúgy képviseltetnek, mint a modern kori problémák: a stresszkezelés, munka-magánéleti témák, delegálás, motiválás, valamint a határesetek a terápiával és a mediációval, a burn out, a konfliktuskezelés és a belső blokkok. Az összegyűjtött ötletek a coaching értékesebb felhasználására ösztönzik az olvasókat, elősegítve a coachinggal kapcsolatos tudás fejlesztését, hivatásszerű alkalmazását és hogy ezt a tudást tovább tudják adni másoknak. – (Werner Vogelauer) Ez a könyv egy nagyszerű, együttműködésen alapuló projekt, amely összehozta a különböző perspektívákat a coachingról a tizenkilenc profi coach, vezető, egyetemi oktató szemüvegén keresztül. Példamutató ez a magyarországi összefogás. Számos nemzetközileg elismert szakember coachingról alkotott definíciója szerepel a kötet bevezetésében – azaz nemcsak a magyar, de a nemzetközi összefogást is elősegíti. Az olvasó egy helyen megtalálja az összes klasszikus coachingfolyamat áttekintését, a szerzők átláthatóbbá teszik a folyamatokat, és elősegítik a coaching terjedését Magyarországon. A kötetben bemutatott klasszikus coachingtípusok sokszínűsége és a szerzők különböző látásmódja garancia arra, hogy a kiadvány nemcsak azok számára hasznos, akik kezdő coachként szomjazzák a tudást, de a gyakorlottak is inspirációt nyernek belőle, miközben a megbízókat, ügyfeleket is nagyban segíti az eligazodásban. Ezért szeretettel ajánlom a könyvet coachoknak és coachingszemléletű vezetőknek, megbízóknak és coachee-knak egyaránt. – (Frank Bresser)